Giáo trình quản trị học PDF

Giáo trình quản trị học đại cương là cuốn sách giáo trình dành cho học sinh, học viên học tập và nghiên cứu nội dung gồm có 9 chương cung cấp cho người đọc những kiến thức sau:

Chương 1:

• 1. Hiểu được khái niệm quản trị và sự cần thiết của quản trị trong các tổ chức.
• 2. Nắm bắt được bốn chức năng cơ bản của quản trị. 
• 3. Mô tả các vai trò của nhà quản trị.
• 4. Xác định được các cấp quản trị trong một tổ chức và nhiệm vụ chủ yếu của mỗi cấp quản trị.
• 5. Hiểu được tại sao phải học quản trị và học như thế nào để trở thành nhà quản trị giỏi. 

Chương 2:

• 1. Mô tả các trường phái của tư tưởng quản trị và sự phát triển của chúng.
• 2. Sự đóng góp của những tư tưởng quản trị đối với công việc của nhà quản trị.
• 3. Phân tích những hạn chế của từng trường phái lý thuyết quản trị.
• 4. Mô tả hai cách tiếp cận hiện đại trên nền tảng tổng hợp các trường phái quản trị. 

Chương 3:

• 1. Biết được môi trường quản trị và phân biệt được môi trường vĩ mô và vi mô ảnh hưởng đến tổ chức.
• 2. Hiểu được những yếu tố môi trường vĩ mô và vi mô ảnh hưởng như thế nào đến các tổ chức.
• 3. Nắm bắt được các giải pháp quản trị nhằm hạn chế những bất trắc của các yếu tố môi trường

Chương 4: 

• 1. Hiểu được bản chất của thông tin quản trị.
•  2. Biết được chức năng của thông tin quản trị trong một tổ chức.
•  3. Nắm bắt được các yếu tố cơ bản của quá trình thông tin.
•  4. Hiểu được phương pháp thu thập, xử lý và phổ biến thông tin.
• 5. Biết cách tổ chức và quản trị hệ thống thông tin trong tổ chức một cách hiệu quả. 

Chương 5: 

• 1. Hiểu được tiến trình ra quyết định.
•  2. Biết được những kỹ năng cần có của nhà quản trị trong việc ra quyết định hiệu quả.
• 3. Mô tả được những kiểu ra quyết định.
•  4. Xác định được những thuận lợi và bất lợi của việc ra quyết định theo nhóm.
•  5. Biết những kỹ thuật nhằm cải tiến việc làm quyết định theo nhóm.

Chương 6:

• 1. Hiểu được chức năng hoạch định
•  2. Giải thích được những lợi ích của việc hoạch định
•  3. Phân biệt được các loại hoạch định trong một tổ chức
•  4. Mô tả các bước trong tiến trình hoạch định chiến lược
•  5. Giải thích được phân tích SWOT
• 6. Tiếp cận được công cụ phổ biến trong hoạch định chiến lược: Ma trận phát triển - tham gia thị trường (BCG)
•  7. Biết được phương pháp quản trị theo mục tiêu 

Chương 7: 

• 1. Định nghĩa được cấu trúc tổ chức và thiết kế bộ máy quản trị.
• 2. Giải thích tầm quan trọng của việc xây dựng bộ máy quản trị trong một tổ chức.
• 3. Hiểu được khái niệm về tầm kiểm soát/tầm quản trị.
• 4. Biết được các cách phân chia bộ phận trong một tổ chức, ưu và nhược điểm của mỗi cách phân chia này và phạm vi áp dụng.
• 5. Hiểu được các kiểu cơ cấu quản trị, ưu và nhược điểm của mỗi kiểu cơ cấu quản trị và phạm vi áp dụng.
• 6. Nắm được khái niệm tập quyền và phân quyền trong quản trị và hiểu sự ủy quyền trong quản trị

Chương 8: 

• 1. Giải thích được sự khác biệt giữa nhà quản trị và người lãnh đạo.
• 2. Tóm tắt những lý thuyết giải thích về bản chất con người.
• 3. Hiểu được các lý thuyết về động cơ thúc đẩy và vận dụng vào công việc quản trị con người.
• 4. Phân biệt được các kiểu phong cách quản trị.
• 5. Có thể hiểu và quản trị thay đổi và xung đột trong tổ chức. 

Chương 9:

• 1. Định nghĩa kiểm soát
• 2. Mô tả các phương pháp kiểm soát
• 3. Hiểu được tiến trình kiểm soát
• 4. Mô tả được hệ thống kiểm soát hiệu quả
• 5. Xác định những vấn đề đạo đức trong kiểm soát 

Mục lục: 

• Chương 1: Tổng quan về quản trị học 
• Chương 2: Lịch sử phát triển các lý thuyết quản trị
• Chương 3: Môi trường quản trị
• Chương 4: Thông tin quản trị
• Chương 5: Quyết định quản trị
• Chương 6: Hoạch định
• Chương 7: Tổ chức 
• Chương 8: Lãnh đạo 
• Chương 9: Kiểm tra
• Tài Liệu Tham Khảo

Tài liệu học quản trị học của Trường Đại học Kinh tế - Kỹ thuật Công nghiệp là tài liệu lưu hành nội bộ dành cho sinh viên trình độ đại học ngành quản trị kinh doanh. Tài liệu học tập được biên soạn theo đúng chương trình đào tạo và các quy định về cách trình bày của Nhà trường với nội dung gồm tất cả 6 chương, trong mỗi chương bao gồm các phần nội dung chủ yếu như sau:

- Mục tiêu của chương.

- Nội dung của chương.

- Câu hỏi hương dẫn ôn tập chương

- Bài tập ứng dụng chương

Mục lục: 

• Lời giới thiệu
• Chương 1: Tổng quan về quản trị
• Chương 2: Chức năng hoạch định
• Chương 3: Chức năng tổ chức
• Chương 4: Chức năng lãnh đạo 
• Chương 5: Chức năng kiểm tra 
• Chương 6: Một số vấn đề trong quản trị học hiện đại 
• Tài liệu tham khảo

Giáo trình quản trị học - TS. Trương Quang Dũng là tài liệu học môn quản trị học cho sinh viên hệ đại học, cao đẳng khối ngành kinh tế và một số chuyên ngành khác, nhằm cung cấp những kiến thức cơ bản về quản trị một tổ chức.

Giáo trình này nhằm hệ thống các kiến thức cơ bản của quản trị học dưới dạng đơn giản và dễ hiểu để giúp sinh viên nắm được dễ dàng nhất những nội dung chủ yếu của quản trị học

Mục lục: 

• Bài 1: Đại cương về quản trị học
• Bài 2: Môi trường hoạt động của tổ chức
• Bài 3: Chức năng hoạch định .
• Bài 4: Chức năng tổ chức
• Bài 5: Chức năng điều khiển
• Bài 6: Chức năng kiểm soát
• Bài 7: Thông tin và quyết định quản trị
• Bài 8: Sự phát triển của các lý thuyết quản trị
• Bài 9: Một số tình huống trong quản trị
• Tài liệu tham khảo

Giáo trình Quản trị học là tài liệu học tập, nghiên cứu, tham khảo dành cho sinh viên ngành quản trị học. Tài liệu gồm có 7 chương với nội dung trình bày gồm: khái luận về quản trị, nhà quản trị, thông tin và ra quyết định quản trị, chức năng hoạch định, tổ chức, lãnh đạo, kiểm soát.

Mục lục: 

• Chương I: Khái luận về quản trị 
• Chương II: Nhà quản trị
• Chương III: Thông tin và ra quyết định quản trị
• Chương IV: Chức năng hoạch định
• Chương V: Chức năng tổ chức
• Chương VI: Chức năng lãnh đạo
• Chương VII: Chức năng kiểm soát